Tinjauan Yuridis Perlindungan Hukum Bagi Pekerja Radiasi Non-PNS Dalam Pekerjaan Berisiko Radiasi di Provinsi Bali

Syarifuddin Syarifuddin; I Gusti Agung Gede Utara Hartawan; Ni Ketut Supasti Dharmawan; I Wayan Gede Artawan Eka Putra

doi:10.31289/juncto.v6i2.5164

Tinjauan Yuridis Perlindungan Hukum Bagi Pekerja Radiasi Non-PNS Dalam Pekerjaan Berisiko Radiasi di Provinsi Bali

Syarifuddin Syarifuddin, I Gusti Agung Gede Utara Hartawan, Ni Ketut Supasti Dharmawan, I Wayan Gede Artawan Eka Putra

Abstract

This article aims to analyze legal arrangements related to the protection of non-civil servant radiation workers in the Province of Bali, identify legal protection gaps between civil servant and non-civil servant radiation workers, and provide recommendations to ensure proper and fair protection for all radiation workers. This study uses normative legal methods to analyze regulations on the protection of non-civil servant radiation workers. Qualitative-descriptive analysis is used to identify legal gaps and formulate recommendations based on the principles of justice. The results of the study show that the analysis of legal protection for non-civil servant radiation workers in Bali Province shows a significant gap compared to civil servants, especially in benefits, access to health facilities, and legal support. Despite the regulations, their implementation still faces challenges in monitoring and workers' awareness of their rights. Regulatory revisions, increased oversight, and equality of benefits are needed to ensure equitable protection for all radiation workers. This strategic step will create a safe work environment, respect human rights, and uphold the principle of justice without discrimination.

Keywords

Legal Protection; Radiation Workers; Non-Civil Servants; Radiation-Risky Jobs

Full Text:

PDF

References

Adiwilaga, R., Widiyaningrum, W. Y., & Hasanah, D. I. (2020). Implementasi Kebijakan Peraturan Menteri Sosial Nomor 1 Tahun 2018 Tentang Program Keluarga Harapan (Pkh) Oleh Dinas Sosial Di Kecamatan Pangalengan Kabupaten Bandung. Jurnal Ilmu Pemerintahan Widya Praja, 46(2), 396–407. https://doi.org/10.33701/jipwp.v46i2.1368

Anatami, D. (2016). Perlindungan Hukum Tenaga Kerja Outsourcing Menurut Undang-Undang RI Nomor 13 Tahun 2003 dan Hukum Islam. Al-´Adalah, 13(2), 205–214.

Damayanti, V., Batubara, B. M., & Kurniaty, E. Y. (2022). Analisis Pelayanan E-Government dalam Analysis E-Government of Birth Determination Services in The Department of Population and Civil Registration in Kandis District, Siak District. Jurnal Ilmiah Magister Administrasi Publik, 4(1), 20–27. https://doi.org/10.31289/strukturasi.v4i1.1180

Debataraja, R. I. C., Hartono, B., & Lubis, M. S. (2023). Implementasi Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 18 Tahun 2020 Tentang Pengelolaan Limbah Medis Fasilitas Pelayanan Kesehatan Berbasis Wilayah pada Puskesmas Padang Bulan Medan. Journal of Education, Humaniora and Social Sciences (JEHSS), 5(3), 2097–2108. https://doi.org/10.34007/jehss.v5i3.1541

Effendi, H. (2017). Pengaruh Faktor-Faktor Motivasi Dari Finansial , Psikologi , Dan Sosial Terhadap Prestasi Kerja Pegawai The Influence Of Motivational Factors Of Financial , Psychological , And Social To Employee Work Achievement Seorang Kepala. Jurnal Administrasi Publik (Public Administration Journal), 7(1), 17–32.

Filia, & Wijaya, R. P. (2019). Analisis Yuridis terhadap Hak dan Kewajiban Karyawan Outsourcing Berdasarkan Undang-undang Ketenagakerjaan (PT. Garda Wibawa Sukses). Jurnal Mercatoria, 1(1), 79–98. http://ojs.uma.ac.id/index.php/mercatoria/article/view/731/643

Husein, S. M. Q., Gustami, H., & Musika, L. M. (2020). Prospek Pengembangan Agroindustri Minyak Nilam (Studi Kasus: Desa Sipiongot, Kecamatan Dolok, Kebupaten Padang Lawas Utara). Jurnal Ilmiah Pertanian (JIPERTA), 2(1), 106–111.

Hutagalung, B. N., Isnaini, I., & Haikal, M. R. (2022). Peran Pengawas Ketenagakerjaan Dinas Tenaga Kerja Provinsi Sumatera Utara dalam Memberikan Perlindungan Hukum atas Kasus Kecelakaan Kerja yang Mengakibatkan Pekerja Meninggal Dunia di PT. Kiat Unggul. Journal of Education, Humaniora and Social Sciences (JEHSS), 5(2), 1377–1387. https://doi.org/10.34007/jehss.v5i2.1299

Latief, A., Syardiansah, S., & Safwan, M. (2019). Pengaruh Komitmen Organisasi dan Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Karyawan Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Kesehatan. Jurnal Administrasi Publik ( Public Administration Journal ), 9(1), 41. https://doi.org/10.31289/jap.v9i1.2256

Latupono, B. (2011). Perlindungan Hukum Dan Hak Asasi Manusia Terhadap Pekerja Kontrak (Outsourcing) Di Kota Ambon. Sasi, 17(3), 59. https://doi.org/10.47268/sasi.v17i3.366

Marnisah, L., Mbuik, R. R., & Riwukore, J. R. (2022). Organizational Commitment Based on Contribution from WFH, Organizational Culture, and Work Motivation at the Badan Keuangan and Aset Daerah Kota Kupang. Journal of Education, Humaniora and Social Sciences (JEHSS), 5(1), 771–788. https://doi.org/10.34007/jehss.v5i1.1283

Nasution, A. F., Mardiana, S., & Isnaini, I. (2019). Implementasi Peraturan Walikota Binjai Nomor 47 Tahun 2017 tentang Sistem dan Prosedur Pemungutan Pajak Bumi dan Bangunan Perdesaan dan Perkotaan dan Kaitannya dengan Intensifikasi Penerimaan PBB P2 di Kota Binjai. Strukturasi: Jurnal Ilmiah Magister Administrasi Publik, 1(1), 52–64. https://doi.org/10.31289/strukturasi.v1i1.5

Noviyanti, Y., Lubis, R., & Hardjo, S. (2019). Hubungan Gaya KepemimpinandanKualitas Kehidupan Kerja Dengan Kepuasan Kerja Pegawai. Tabularasa: Jurnal Ilmiah Magister Psikologi, 1(2), 96–104. https://doi.org/10.31289/tabularasa.v1i2.264

Nugraha, D. S. (2022). Pemberdayaan Kelompok Penggerak Pariwisata di Kabupaten Sumedang. Journal of Education, Humaniora and Social Sciences (JEHSS), 5(1), 304–313. https://doi.org/10.34007/jehss.v5i1.1202

Rahmawati, A. A., Mahanani, S., & Triyani, A. (2023). Pengaruh Sosialisai Pajak, Sanksi Pajak Dan Kesadaran Membayar Pajak Terhadap Kepatuhan Wajib Pajak Umkm Di Kabupaten Kudus. Economics, Business and Management Science Journal, 3(1), 32–42. https://doi.org/10.34007/ebmsj.v3i1.341

Sativa, O., Mardiana, S., & Lubis, M. S. (2022). Peranan Analisis Jabatan terhadap Kinerja Pegawai pada Sekretariat Daerah Kabupaten Batu Bara. Perspektif, 11(2), 596–606. https://doi.org/10.31289/perspektif.v11i2.6010

SETIAWAN, A. (2017). PERLINDUNGAN HUKUM TERHADAP INDUSTRI TEKSTIL DAN PRODUK TEKSTIL DALAM NEGERI MELALUI TINDAKAN PENGAMANAN (SAFEGUARD) DI INDONESIA RELEVANSINYA DENGAN MEA 2015. Jurnal Mercatoria, 10(1), 287. https://doi.org/10.1017/CBO9781107415324.004

Siregar, J., & Zul, M. (2016). Penegakan Hukum dalam Tindak Pidana Lingkungan Hidup di Indonesia. Jurnal Mercatoria, 8(2), 107–131.

Subandi, A., Noerjoendianto, D., & Reskiaddin, L. O. (2022). Evaluasi Kinerja Program Rehabilitasi Mental terhadap Orang Dengan Gangguan Jiwa. Journal of Education, Humaniora and Social Sciences (JEHSS), 5(1), 610–617. https://doi.org/10.34007/jehss.v5i1.1144

Suharno, V. D. P. (2019). Implementasi UU Nomor 39 Tahun 2004 terhadap Tenaga Kerja Indonesia di Luar Negeri. JUPIIS: Jurnal Pendidikan Ilmu-Ilmu Sosial, 11(1), 1–9.

Triyanto, D., Efendi, S., & Puspita, V. (2021). Analisis Collaborative Governance Dalam Penerapan Elektronik Kesehatan (E-Kes) Di Kabupaten Bengkulu Tengah. Perspektif, 10(1), 211–217. https://doi.org/10.31289/perspektif.v10i1.4264

DOI: https://doi.org/10.31289/juncto.v6i2.5164